莫开“斗气车”
导语:

 

如果把企业比作一辆汽车,那老板就是司机了。五谷道场曾经是一辆快速行驶的汽车,荣登过第五届中国成长企业100强的榜首,如今却“熄火了”——资金链断裂,再也动不起来了。 

对于其失利的原因,概括起来,人们总结无非营销问题、资金运作问题、战略规划问题、企业文化的问题。依我看,是王中旺性格使然,是其性格决定企业命运。 

会开车的人都知道,即使车主车技再高超,若开车时逞强好胜,唯恐自己落在别人后面,往往会发生交通事故。所以,一定不能开“斗气车”。 

可是,王中旺就是太爱斗这个“气”。具体表现在以下几个方面: 

在河北家乡创业的时候,对“邻居”华龙的老总范现国就是不服气,把做得最早的产品命名为“三太子”方便面,寓意“哪吒”能擒住“龙”。这是“人争一口气”的表现,不过对抗心理还是很明显。 

可问题是在20057月,当王中旺开始炒作“非油炸”概念时,策划人秦全耀直言,炒作只能有一时效果,“非油炸不过是个突破点,是药引子”,最后取胜的绝定性因素“不是健康不健康,而是好吃不好吃和产品卖得贵不贵。”王中旺不听劝。这是固执。 

当通过广告密集轰炸,取得短暂胜利后,王中旺就大肆摆阔,“在市场开发初期,每个城市最少发两车货进行免费发放。在北京、上海等城市,几乎是十几车,甚至二十几车的白送。至于进店费,也不吝啬,每个城市大型商超的进店费少则几十万,多则几百万甚至上千万,同时还配备了相当多的促销员……”,至于办公场所,也开始讲究了,“上海市中心的繁华地区竟然设了三个办公场所,月租金高达上万美金。” 

“显摆”其实也是一种斗气的表现。 

王中旺以“非油炸更健康”的概念,虽然是打开市场,但得罪同行、行业协会的口水战,却也没捡到便宜。 

当取得行业第6名,就得意洋洋;当企业出现资金危机时,仍不断在大江南北,全线进攻,甚至放出豪言,要建立48条生产线;还要上马乳品生产线,放言,“我愿意和我近一点的合作,能和三鹿做不和蒙牛做,能和蒙牛做不和雀巢做,实在不行我就跟雀巢做了,它们也在找我。”对此,时任五谷道场总裁的任立多次进言,却最后出局。俗话说,“听人劝,吃饱饭。”王中旺早已听不进任何反对意见了,只能顺着他性子。 

从心理学上分析,王中旺其实是处于一种偏执状态,对周围的人和事都怀有很深的敌意,按照营销专家李志起的话来讲,是“对抗心理”,结果是就遇到挫折的时候不能用平和的心态去面对。    

说到偏执,一般意义上的理解是指对事物片面而固执的看法,在心理学领域,关于偏执的理解是,对某一并不确信的事物持坚定的信念,无论是言语说服还是事实证明都不能令其改变该信念。 

敌意作为一种情绪和状态,其实源自内心的自卑。当自己认为别人对自己不足够尊敬的时候,第一反应就是恐惧,随即会认为别人对自己怀有敌意,于是自己也会相应地产生敌意。王中旺是苦孩子出身,一点奋斗很不容易。对他来说,“邻居”华龙的范现国就好比是“既生瑜,何生亮”,华龙当时就做得很成功,对当地工业化进程起到一定作用。相比,“三太子”还是低端品牌,这多少让王中旺产生自卑,觉得难受,就越容易保持某种偏执的敌意。 

有人把五谷道场的失利归结于其企业文化的问题,但由于王中旺的“斗气”心态,你能希望有什么样的企业文化呢?企业文化其实就是老板文化,只有上行下效,企业文化才能更好地落地。  

在当今商业大潮中,就是逆水行舟,是“快鱼吃慢鱼”,“开快车”没有什么错,但须做到“既要埋头赶路,也要抬头看路”。“以古为镜,可以知兴替”,以五谷道场为镜,则可知莫开“斗气车”。 

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