赵然:企业裁员后,别让留任员工在“心理寒冬”里独行
3月8日,中央财经大学心理系教授、硕士生导师、心理咨询师督导赵然在绽放的力量——2026 女性影响力论坛上表示:企业裁员后,要关注员工的“幸存者效应”,支持留任员工度过难关。
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