经济观察报　记者　吕尚春　据《新京报》报道，在近日北京举办的中国非公募基金会发展论坛上，北京师范大学壹基金研究院院长王振耀透露，原挂靠于中国红十字会下的非公募基金“壹基金”转型公募基金的工作正在推进中，若转型成功，万科集团董事会主席王石或将出任会长。

王振耀表示，壹基金挂靠在中国红十字会下，遇到体制性障碍，面临管理和运作问题，遂考虑转型为公募基金，目前相关工作还在推进中，大家建议由王石做“公基”的“头儿”。

王石对此回应称，自己目前不是会长。据他介绍，今年年初，李连杰曾向部分企业家发出邀请，希望借助企业家的管理经验、管理能力在基金会的管理和发展上给予帮助，王石遂接受邀请，成为“公募基金筹备组”召集人，他认为“召集人和会长是完全不一样的”，将来是否由召集人成为会长，他个人认为“不一定”。

同时，王石认为，壹基金是否能获得国家批准转型，需要磨合过程，存在不确定性，需要有耐心、经验和智慧。他认为什么时候批下来不重要，重要的是李连杰邀请企业家介入壹基金的工作，借助企业家的经验、能力筹谋壹基金未来的发展，是非常重要且有利的做法。他借此希望草根NGO不要拒绝企业家———草根的、非草根的、专业的、非专业的，大家互相磨合，共同推动中国NGO事业的发展

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10月24日晚,地产龙头万科A公布了三季度报告,结果前三季度万科共累计实现销售面积601.1万平方米,销售金额714.2亿元,分别比2009年同期增长17.8%和54.8%;实现净利润32.7亿元,同比增长10.6%。
根据这份2010年股权激励计划,公司拟向激励对象授予总量1.1亿份的股票期权,占授予时公司股本总额的1.0004%,计划的激励对象总人数为851人,占公司目前在册员工总数的3.94%。股票期权的有效期为4年。

王石获660万股期权

据了解,这次股权激励计划中,万科董事会主席王石将获得660万股期权,占本次拟授予期权比例的6%,总裁郁亮获得的期权数为550万股,8位执行副总裁每人获得的期权数则为220万股,再加上董秘谭华杰的160万期权,万科的核心管理团队共拟取得3130万股期权,占本次拟授予期权比例的28.45%,余下额度7878万股期权则将分别授予余下的840位万科员工。

而2006年万科首次年度股票激励计划时,王石也曾获得522.7065万股股票激励,但由于公司只是在2006年达到了考核标准,王石和当时万科的经理人团队只好与数千万股的激励股票失之交臂。

业绩考核标准提高

相比于2006年的股权激励计划,这次的考核标准较上一次有所提高。首先,该方案要求万科2011年、2012年与2013年全面摊薄的年净资产收益率依次不低于14%、14.5%和15%;而2006年-2008年的限制性股票计划要求为不低于12％。

其次,要求相比基准年,之后三年的净利润增长率依次不低于20%、45%和75%,这相当于超过每年20％的复合增长率;而2006年－2008年限制性股票计划的要求为净利润年增长率不低于15％。

不过,这次万科的股权激励计划并没有规定股价的考核。据了解,自2006年5月万科开始实施股权激励以来,仅2006年度的激励计划得以在2008年9月完成实施,而2007年度和2008年度均夭折。2008年度因为业绩欠佳不达标,激励被迫终止。而2007年度尽管业绩表现不错,但由于股价达不到行权要求,该年度的激励计划最终还是无奈终止。所以这次没有加入股价考核。