摸索前行，实现突破 

招商引资工作的好坏决定着五矿产业园发展的成败，五矿产业园公司将其作为园区发展的“生命线”和一切工作的出发点、落脚点。 

公司严格按照园区规划招商，以理想主义的姿态挡住现实的功利诱惑；有效消除“同业竞争”，探索出一种“企业+政府”联合招商模式；强化集团内部协同，成功开展了一系列有针对性的招商推介活动。经过招商团队的不懈努力，2009年底，台湾红叶风电叶片制造项目、清华同仁二甲醚项目两个工业企业项目正式“落户”园区，标志着公司的招商引资工作实现了“零”的突破。2010年，园区招商工作再接再厉，仅用半年时间就实现了全年招商目标。截至7月份，公司共签约注册凯悦滤业、石墨核电2个项目，实现合同签约额34.75亿，圆满并超额完成了集团下达的4亿招商签约额的全年考核目标。 

凯悦滤业主要生产除尘袋，适用于钢铁厂、电厂、水泥厂等的污气治理，是国家大力提倡的环保节能产品。该项目总投资人民币7516万元，计划年产除尘袋25万个，可创造产值8000万元；核石墨项目为以碳素为材料的高新项目，应用市场前景广阔，未来预计年产值将高达80亿元人民币。该项目的签约和未来的落地，将有利于园区打造以石墨为核心的新材料产业链。 

此外，五矿产业园在开发建设中始终遵循绿色、可持续的理念进行园区招商及建设，并把最终实现宜居宜业产业新城作为自身的奋斗目标。园区以规划为龙头，以招商为支柱，在打造高端产业链经济的基础上实现园区经济的繁荣。与此同时，园区还创新工业地产销售模式，引入金融杠杆，撬动高端工业厂房销售。